CRISTINI, Annalisa
 Distribuzione geografica
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Continente #
EU - Europa 11.377
NA - Nord America 6.479
AS - Asia 3.162
SA - Sud America 553
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 478
AF - Africa 123
OC - Oceania 18
Totale 22.190
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Nazione #
US - Stati Uniti d'America 6.242
GB - Regno Unito 3.269
IT - Italia 2.141
IE - Irlanda 1.884
RU - Federazione Russa 1.352
CN - Cina 1.103
SG - Singapore 982
PL - Polonia 673
NL - Olanda 491
BR - Brasile 417
FR - Francia 415
DE - Germania 412
VN - Vietnam 364
SE - Svezia 298
IN - India 171
CA - Canada 165
TR - Turchia 126
UA - Ucraina 126
ZA - Sudafrica 77
AT - Austria 62
FI - Finlandia 60
AR - Argentina 56
HK - Hong Kong 56
BD - Bangladesh 51
KR - Corea 49
CH - Svizzera 40
ID - Indonesia 39
PK - Pakistan 36
JP - Giappone 28
BE - Belgio 27
ES - Italia 27
MX - Messico 26
RO - Romania 26
PH - Filippine 22
IQ - Iraq 20
MY - Malesia 20
CO - Colombia 19
AU - Australia 16
EC - Ecuador 16
IL - Israele 16
CL - Cile 15
EU - Europa 14
UZ - Uzbekistan 13
SA - Arabia Saudita 12
AE - Emirati Arabi Uniti 11
LT - Lituania 11
PY - Paraguay 11
DK - Danimarca 10
JM - Giamaica 10
HU - Ungheria 9
OM - Oman 9
CZ - Repubblica Ceca 8
KE - Kenya 7
NO - Norvegia 7
SC - Seychelles 7
TN - Tunisia 7
VE - Venezuela 7
DO - Repubblica Dominicana 6
EG - Egitto 6
GR - Grecia 6
HN - Honduras 6
KZ - Kazakistan 5
BY - Bielorussia 4
CR - Costa Rica 4
DZ - Algeria 4
IR - Iran 4
TT - Trinidad e Tobago 4
UY - Uruguay 4
AL - Albania 3
BB - Barbados 3
BO - Bolivia 3
GT - Guatemala 3
JO - Giordania 3
NG - Nigeria 3
NP - Nepal 3
PE - Perù 3
TW - Taiwan 3
AM - Armenia 2
BH - Bahrain 2
EE - Estonia 2
GE - Georgia 2
LB - Libano 2
LC - Santa Lucia 2
MA - Marocco 2
NI - Nicaragua 2
NZ - Nuova Zelanda 2
PA - Panama 2
PT - Portogallo 2
RS - Serbia 2
SI - Slovenia 2
SK - Slovacchia (Repubblica Slovacca) 2
VC - Saint Vincent e Grenadine 2
XK - ???statistics.table.value.countryCode.XK??? 2
AO - Angola 1
AZ - Azerbaigian 1
BF - Burkina Faso 1
BG - Bulgaria 1
BJ - Benin 1
BZ - Belize 1
ET - Etiopia 1
Totale 21.707
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Città #
Southend 3.038
Dublin 1.861
Ashburn 926
San Jose 669
Warsaw 642
Council Bluffs 621
Singapore 424
Moscow 412
Jacksonville 330
Chandler 268
Milan 244
Ann Arbor 215
Beijing 208
Hefei 190
Dalmine 181
Bergamo 140
Princeton 129
Nanjing 124
Ho Chi Minh City 120
Rancio Valcuvia 114
Los Angeles 108
Rome 105
Boardman 102
Santa Clara 101
Sunnyvale 91
The Dalles 88
Columbus 87
Toronto 87
Kocaeli 85
Hanoi 84
Dearborn 81
Lauterbourg 79
New York 79
Washington 72
Mountain View 71
Chicago 70
Johannesburg 66
Shanghai 61
Wilmington 58
São Paulo 55
Woodbridge 52
Houston 51
Vienna 50
Fairfield 46
Nanchang 45
Buffalo 44
Dallas 44
Hong Kong 44
Andover 39
Redwood City 39
San Mateo 39
Atlanta 37
Seattle 35
Frankfurt am Main 33
Shenyang 33
Munich 30
Bologna 28
Orem 28
Amsterdam 26
Berlin 26
Naples 26
Chennai 24
Helsinki 24
Istanbul 24
Nuremberg 24
Redondo Beach 24
Phoenix 23
Tianjin 23
Tokyo 23
Brooklyn 22
Florence 22
Ogden 21
Rozzano 21
Denver 20
Rio de Janeiro 20
Brussels 19
London 19
Mestre 19
Montreal 19
Seoul 19
Da Nang 18
Guangzhou 18
Tappahannock 18
Zurich 18
Jinan 17
Kiez 15
Poplar 15
Altamura 14
Brescia 14
Haiphong 14
Jiaxing 14
Kunming 14
Paris 14
Cambridge 13
Pune 13
Zhengzhou 13
Delhi 12
Turin 12
Belo Horizonte 11
Campinas 11
Totale 13.979
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Nome #
Employees motivation and high performance workplace practices 717
Do House Prices Affect Consumption? A Comparison Exercise 698
L'impatto economico delle sanzioni sull'Iran 648
Income shares, wealth and growth 629
The healthy fright of loosing a good one for a bad one 543
Cambiamenti tecnologici e organizzativi, sistemi di gestione delle risorse umane e performance d'impresa. Una rassegna critica della letteratura 493
Il salario tra premio di risultato e nuove pratiche di gestione delle risorse umane. Gli effetti dell'accordo di luglio 1993 482
Dynamic Organisational Capabilities: a Unifying Framework for New Work Practices, Product Innovation and Competences Formation 464
Dynamic organisational capabilities: a unifying framework for new work practices, product innovation and competences formation 461
Le sanzioni economiche dell’UE alla Russia e all’Iran: l’impatto sul commercio italiano 434
Metodologie di rilevazione e misurazione dei disegni organizzativi e delle pratiche di gestione delle risorse umane. Gli effetti sulla performance d'impresa 422
Cycles, growth and the great recession 414
Contenuti delle posizioni di lavoro, competenze espresse e remunerazioni. Stime di gap e modelli esplicativi (cap.5) 412
Nuove forme di organizzazione del lavoro e pratiche di coinvolgimento: verso quali relazioni industriali incamminarsi? 409
Disegni organizzativi, stili di management e performance d'impresa. Risultati di un'indagine in un campione di imprese industriali 407
La soddisfazione sul lavoro dal punto di vista dell'economista 406
Hard times for girls in STEM. The heterogeneous effects of distance learning on student achievement during the Covid pandemic 399
The healthy fright of losing a good one for a bad one 390
Do house prices affect consumption? A re-assessment of the wealth hypothesis 385
Upward convergence in employment and socioeconomic factors 383
Disegni organizzativi, cambiamenti tecnologici e gestione delle risorse umane 380
Cooperative e imprese for-profit a confronto: il caso Italiano 374
High-performance management practices and employee outcomes in Denmark 365
Search theories and aggregate demand 363
The '93 July Agreement in Italy: bargaining power, efficiency wage or both? 360
La polarizzazione del mercato del lavoro in Europa 357
Endogenous fluctuations, markups, capacity and credit constraints 354
Growth, Unemployment and Heterogeneity 348
Direct and indirect complementarity between workplace practices and new technology 344
Sifting through the ASHE: job polarization and earnings inequality in the UK, 1975-2015 343
The Great Recession, housing wealth and consumption in the European countries 336
Introduction [a Cycles, growth and the great recession: economics reflections in times of uncertainty] 335
The Italian space industry in 2010-2012. Structure, performance and returns from a high tech sector 333
Gender stereotypes and children’s performance in primary schools 331
Close encounters on the verge of a pandemic: the role of social contacts on the spread and mortality of COVID-19 331
Le rappresentanze sindacali d'impresa tra innovazioni organizzative e coinvolgimento dei lavoratori 327
Workplace practices and firm performance in manufacturing: a comparative study of Italy and Britain 317
Breaking the Stability Pact: Was it Predictable? 310
The importance of the technological spillovers for the returns to space investments, with an empirical application to the Italian high-tech and space sectors 308
La mobilità elettrica nel contesto urbano di Bergamo: Quale futuro? 261
Sifting through the ASHE: Job Polarization and Earnings Inequality in the UK, 1975–2015 261
Women’s Empowerment through Financial Literacy in a Developed Country 256
Can worker cooperatives stabilize employment and remain financially sound during a prolonged recession? 234
Is the Nature of Jobs Changing? The Role of Technological Progress and Structural Change in the Labour Market 228
Vulnerabilità sociale e territorio 210
Il lavoro femminile nel sistema cooperativo: un’analisi della realtà bergamasca 206
Nonlinear models of the Phillips curve 190
Close encounters during a pandemic: Social habits and inter-generational links in the first two waves of COVID-19 180
Meta-models of the Phillips curve and income distribution 179
Sistemi di gestione delle risorse umane e performance d'impresa. Una rassegna critica della letteratura 166
Direct and Indirect Complementarity between Workplace Reorganization and New Technology 161
Le Rappresentanze Sindacali d'Impresa tra Innovazioni Organizzative e Coinvolgimento dei Lavoratori. Risultati dell'indagine 2003 nelle RSU degli stabilimenti industriali della provincia di Bergamo 158
La metodologia di rilevazione delle pratiche di gestione delle risorse umane 149
Disegni Organizzativi, Cambiamenti Tecnologici e Gestione delle risorse umane. Risultati dell'indagine 2003 nelle imprese industriali della provincia di Bergamo 141
La Domanda e i Costi nella Determinazione dei Prezzi. Un'indagine empirica sui dati dell'Industria Manifatturiera Italiana 1970-1984 140
High Performance Workplace Practices from the Employees' perspective 138
Health promotion in universities: the national university smoke-free network 134
Bilancio di sostenibilità 2025 132
Women’s empowerment through financial literacy in a developed country 126
Analisi delle cartelle sociali 125
Primary commodity prices and the OECD economic performance 113
Relazioni banca-impresa. Durata, stabilità del rapporto e vincoli di liquidità 108
Università smoke-free per stili di vita liberi dal fumo in università 103
Corporativismo 100
Flat hierarchical structure, bundles of new work practices and firm performance 100
Esercitazioni di Macroeconomia 95
[Review to:] Quintieri-Rosati (eds.) "Mercato del Lavoro, Disoccupazione e Politiche di Intervento", CEEP, Franco Angeli, 1991 93
[Comment to:] Aggiustamento dei salari, indicizzazione e inflazione: un'analisi empirica per l'industria in senso stretto, 1963-85, Sergio Destefani 91
Study strategies during emergency-related distance learning. The role of gender and field of study 91
Comment to L.Bardone, M.Gittelman, M.Keese 's paper: “Causes and consequences of earnings inequality on OECD countries." 89
[Review to:] R.M. Blank (ed.) "Social Protection Versus Economic Flexibility. Is there a trade-off? 89
Costi di Aggiustamento del Lavoro e Struttura Finanziaria dell'Impresa 87
Bank Loans: The Importance of the Bank-Firm Relationship and of Group Affiliation. Some empirical evidence using qualitative response models 85
Politiche dei redditi 85
Unemployment and Primary Commodity Prices. Theory and Evidence in a Global Perspective 84
Asimmetrie della dinamica salariale e fluttuazioni endogene 84
Risk and Unemployment in regional Labour Markets 82
L'equilibrio non concorrenziale 79
Domanda di lavoro e tasso di interesse: il caso italiano dal 1960 al 1989 77
Il quadro Macroeconomico di riferimento 77
L'analisi campionaria 76
Economic Activity and Commodity Prices. Theory and Evidence 72
Real and financial aspects of the firm's investment decision. A study on a panel of Italian firms 72
[Recensione a:] Peter Sinclair, La disoccupazione : teoria economica e evidenza empirica - Bologna : Il mulino, [1989]. - 513 p. ; 22 cm 56
Stress lavoro-correlato in ambito accademico: una riflessione critica tra letteratura scientifica e pratiche di valutazione 55
Why have permanent workers grown dissatisfied with their job? 49
The importance of the technological spillovers for the returns to space investments, with an empirical application to the Italian high-tech and space sectors (13) 48
Gender stereotypes and children’s performance in primary schools 44
Smoking habits, ETS exposure and knowledge of tobacco and e-cigarettes/HTPs among university students in Italy-a multicentre study 16
null 3
Totale 22.190
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Totale Lug Ago Sett Ott Nov Dic Gen Feb Mar Apr Mag Giu
2021/20221.030 0 0 0 111 134 187 69 61 95 145 125 103
2022/20231.364 182 126 135 181 103 145 36 97 112 79 112 56
2023/20242.651 52 74 79 54 100 543 1.433 96 46 39 36 99
2024/20252.443 99 151 113 362 50 17 53 75 157 551 372 443
2025/20265.337 241 283 460 814 809 394 735 257 359 362 303 320
2026/20271.630 138 286 576 630 0 0 0 0 0 0 0 0
Totale 22.190